Anforderungsmanagement - Elementarer Entscheidungsprozess
Sicher erinnern Sie sich noch an den entscheidenden Satz in dem Beitrag über das Anforderungsmanagement: "Das Anforderungsmanagement steht und fällt mit dem Entscheidungsprozess". Dieser unterstützt die Behandlung einer Anforderung von der Aufnahme bis zur Entscheidung, ob die Anforderung umgesetzt werden muss, umgesetzt werden kann oder abgewiesen wird.
Der Autor dieser Zeilen blickt auf viele Jahre Erfahrung im Anforderungsmanagement zurück und konsolidierte in der einen oder anderen ruhigen Stunde die unterschiedlichen Prozesse, die ihn beschäftigt haben, auf das Wesentliche und das Notwendige. Herausgekommen ist der sogenannte elementare Entscheidungsprozess, der im Folgenden kurz vorgestellt wird.
Der erste Teil des Prozesses dient der Aufnahme einer Anforderung mit diversen Prüfkriterien sowie der Vorbereitung der Entscheidungen.
Bild 1 zeigt die fünf Prozessschritte:
Bild 1: Anforderungsmanagement - Anforderung aufnehmen und Entscheidungen vorbereiten
Im zweiten Teil des Prozesses fallen in weiteren vier Schritten die Entscheidungen:
Bild 2: Anforderungsmanagement - Entscheidungen über eine Anforderung treffen
Alle neun Prozessschritte zu erklären würde aus dem Beitrag ein Buch machen und ist nicht Sinn der Sache. Sehen wir uns deshalb beispielhaft einen Schritt an, und zwar das Interpretieren.
Nehmen wir einen Kunden mit der Anforderung: "Ich brauche eine Schaufel, damit ich eine Grube graben kann". Der geübte Anforderungsmanager überlegt beim Interpretieren, ob die vorgebrachte Anforderung eine gültige ist. Er erkennt, dass diese Anforderung bereits die Lösung enthält, nämlich eine Schaufel. Das eigentliche Bedürfnis des Kunden ist, eine Grube zu graben.
Nachdem eine Anforderung das Bedürfnis erklären soll, ohne auf mögliche Lösungen einzugehen, formuliert der Anforderungsmanager gemeinsam mit dem Kunden den Satz um zu "Ich brauche eine Grube, damit ich einen Fischteich anlegen kann". Nun ist es eine wunderschöne Anforderung geworden. Die beste Lösung zu erarbeiten, wie die Grube gegraben werden soll, überlassen wir der Entwicklungsabteilung. Und vielleicht ist ja die geniale Lösung ein großer Bagger, frei nach dem bayerischen Liedermacher Fredl Fesl.
Autor:
Alfred Ressenig ist Referent des früher bei MicroConsult angebotenen Trainings "Mit Produktmanagement zum modernen Unternehmen" und bringt 18 Berufsjahre als Produktmanager in namhaften internationalen Technologieunternehmen mit.
Anforderungsmanagement: Training & Coaching
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